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第222章 组织能力（第1页）

“茄子？”

贾元和霍利都是一头雾水。

以茄子的价值，完全没可能作为一个条件。

可以和数以百万计的财富对等。

那会是什么呢？

贾元和霍利互相看了对方一眼。

也许是某种暗号？

“明白！”

两人异口同声的反应，更是让他们思索起。

“一路上，二位还请互相照应！”

目送贾元的商队远去。

杨行秋转身走入大门。

比起生产技术，在这个时代，更有价值的是组织能力。

“庄规宣讲完毕，尔等可有异议？”

比如说，作为庄主的曹羽就有一定的组织能力。

除了他的身份以外，还有就是气质。

那种与生俱来的领袖气质。

每一个句话，每一个动作，都让人没有拒绝的余地。

“一切听凭庄主吩咐！都到矿场去！”

“喏！”

其实，葛岑也不差。

至少能让一百个人，跟在他的身后，服从他的指示。

牛尚、牛钧、曹硕、顾缨、陆梨、朱拯、张靳。

这上面的任何一个人，组织能力都比自己要强得多。

这也就是为什么杨行秋必须依靠他们，才能达成自己的目的。

至于杨行秋的组织能力。

他带着五个人的春游都会漏洞百出。

生活在现代社会，严密的社会秩序保证了个人的生存和发展的机会。

杨行秋也乐得做一个普通的销售，没考虑过成为领导层。

但是这是个秩序已经崩坏的世界。

乱世，比得就是谁能用最低的组织成本聚集起最大的集体。

用最小的管理成本发挥出最高的组织效率。

要说这小小山庄里的最擅长组织管理工作的。

杨行秋抬起头，看向不远处的主厅。

应该就是安稳地坐在里面的卢老夫人了。

只靠监听这种阴谋手段，应该是不可能让这些中层管理者对她俯首帖耳。