心里也再没有任何不满。
杨峥抬手示意了一下,众人停止鼓掌。
他再度开口:“我不是个小气的老板,以后所有对公司有重大贡献的人,我都不会吝啬给利润分红,乃至于股份。”
众人听的都是面带红光,斗志昂扬起来。
画饼,这是做老板的基础技能。
而且杨峥也不单纯是在画饼。
真有谁值得,他也真会给分红和股份。
毕竟只靠薪水也留不住真正的人才。
“我再说几个人事任命。”
杨峥说了一句后,有些躁动的众人又安静下来。
甚至有点屏息以待的感觉。
有人事任命,就意味着有人升职,也就意味着能够加薪!
“综合管理部下面,设财务管理组、人力资源组、行政后勤组。”
杨峥顿了顿道:“行政后勤组主管,由孙婷芳担任,其他两组的主管,由周经理考察后,上交名单给我再定。”
孙婷芳是“六元老”之一。
之前接触过直播,但只是给人做房管。
进了峥嵘传媒后,对直播运营这块有点领会不了。
所以跟已经辞职的吴妍一样,也没能带上主播。
但她却并没辞职走人。
而是老实的干起场控来。
为人比较踏实,做事也够细心。
就目前峥嵘传媒的规模来看,管个后勤肯定还是没问题的。
至于以后的话。
反正杨峥机会已经给了,能不能抓,全看她自己。
之后杨峥又继续宣布了几个人事任命。
“直播运营组,主管王逸飞,负责管理运营策划团队。”
王逸飞虽然在张菲菲的事上判断错误。
但那也不能完全怪他。
真正算起来,可以说是杨峥和张菲菲两人自己的问题。
杨峥亲自带着来公司的漂亮妹子,谁能不多想一下?
张菲菲说自己是杨总亲自签约的,谁敢不多个心思?
王逸飞的运营策划思维,明显高出其他人一截。
然后他在公司的资格也老。
公司里很多运营,有问题多是找他请教的。